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Edition Conception Réalisation: OSEP
Rédaction: SAMU 68
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Dr F. STIERLE
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Coordination technique:
Stéphane LAMY
Régie publicitaire: OSEP
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95200 SARCELLES
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AGATHEA
ASSOCIATION DE GESTION ADMINISTRATIVE ET TECHNIQUE D'HUMANISATION DES ÉTABLISSEMENTS D'ACCUEIL
83 Allée Glück - 68200 MULHOUSE - Tél. : 03 89 33 12 90 - Fax: 03 89 33 12 95
Association à but non lucratif en cours d'inscription au Tribunal d'instance de Mulhouse
Fondée par la Congrégation des Sœurs du Très Saint-Sauveur


Entretien avec Jean-Luc KUENTZ, Directeur général

Samu 68 : Que signifie la dénomination "Agathéa" et l'objet de cet organisme ?

Notre organisme a été créé le 1er janvier 1997 en vue de regrouper les sept Établissements médico-sociaux appartenant à une œuvre congréganiste, la Congrégation des Sœurs du Très Saint Sauveur. L'objectif de la Congrégation était de pérenniser les œuvres qu elles géraient directement en les regroupant sous une même entité juridique, notamment associative. Agathéa signifie Association de Gestion Administrative et Technique d'Humanisation des Établissements d'Accueil.

Samu 68 : Quelles sont les différentes activités de vos établissements ?

Les Établissements gérés par Agathéa sont d'une part des établissements accueillant des personnes âgées :

- le Centre de Saint Damien à Mulhouse. Il s'agit d'un centre de long et moyen séjour d'une capacité de 110 lits;
- le Foyer Notre-Dame à Mulhouse, maison de retraite médicalisée d'une capacité de 84 lits dont 42 en cure médicale
- la Résidence Jungck à Moosch, centre long séjour d'une capacité de 40 lits comprenant également une section maison de retraite d'une capacité de 21 lits dont 14 sont en section de cure médicale
- et la Maison Ste Jeanne d'Arc à Beauvillé, un centre de soins et de cure, spécialisé dans l'accueil des gens opérés depuis peu, d'une capacité de 40 lits.

Ces quatre établissements ont ceci de commun qu'ils relèvent, en matière de fonctionnement et notamment en matière de gestion du personnel, d'une convention collective unique, la convention nationale du 31 octobre 1951.

La deuxième branche d'activité de l'Association est orientée vers le domaine de l'accueil des enfants et des handicapés à travers :

- l'Etablissement St Joseph à Mulhouse, d'une capacité d'accueil de 100 places. Il reçoit essentiellement des enfants dès l'âge de 6 ans et jusqu'à l'âge adulte. Il s'agit d'enfants en difficulté sociale, scolaire également, placés pour la plupart d'entre eux dans notre Établissement par les services judiciaires
- la Maison St Joseph à Thann, d'une capacité de 100 places, accueille des adultes handicapés graves et handicapés adultes travailleurs
- enfin l'Etablissement St joseph de Guebwiller est un institut médico-éducatif d'une capacité de 100 places également.

Ces trois établissements ont ceci en commun, toujours par rapport au fonctionnement et à la gestion du personnel, de relever de la convention collective du 24 avril 1966 qui touche plus spécialement le milieu éducatif et médico-social.

Samu 68: Comment est dirigée Agathéa ?

Sœur Geneviève préside l'Association, ce qui marque bien le souci de la Congrégation des Sœurs du Très Saint Sauveur de rester présente sur le terrain par rapport à ses œuvres. Au conseil d'administration, à côté de la Congrégation majoritaire, siègent également des laïques reconnus pour leurs compétences.

Pour assurer le fonctionnement des sept Établissements de l'Association, les Sœurs ont mis en place une direction générale que je dirige assisté de deux directeurs généraux adjoints. L'un est plus spécifiquement chargé de la branche convention collective 1951 et l'autre de la branche convention collective 1966. Notre équipe administrative comprend également un comptable général, une secrétaire et un technicien chargé de l'ensemble de l'entretien des bâtiments, de la gestion du parc machines, du parc automobiles avec la responsabilité du poste budgétaire qui porte sur ces secteurs.

Samu 68 : Que vous a permis la mise en place de cette organisation ?

L'objectif premier de la mise en place de cette organisation dans l'association était de parvenir à une bonne maîtrise des dépenses, à un regroupement judicieux des moyens inter-Établissements, à la création de réseaux de soins inter Établissements et donc, finalement, d'arriver à l'identification et à la reconnaissance de nos Établissements par l'accréditation auprès de l'Agence régionale de l'hospitalisation.

Celle-ci a été possible grâce à l'intégration de tous les critères d'ordre juridique, qualitatif et quantitatif. Nous avons adapté les structures à ce qui nous est prescrit d'une part au travers de la nouvelle réforme hospitalière, c'est-à-dire tout ce qui ressort des ordonnances de la loi d'avril 1996, et d'autre part au travers de tout ce qui se prépare avec le remaniement de la loi d'octobre 1975.

Samu 68 : Quelques chiffres ?

Nous gérons un budget total de 120 millions de francs. L'ensemble de nos sept Établissements offre une capacité d'accueil d'environ 700 lits ou places pour un effectif salarié de 500 personnes.

Samu 68 : Avez-vous des projets d'extension ou d'ouverture de l'Association ?

Nous sommes actuellement en contact avec différentes collectivités locales et avec d'autres établissements. Une petite structure étant en effet difficile à gérer de façon autonome, leurs responsables nous ont sollicités pour étudier une prise en charge éventuelle de la gestion de leurs centres de soins.

Samu 68: En somme, si Agathéa n'existait pas, il faudrait la créer sans tarder...